Akce.
| Podporujte své zaměstnance. | Online workshopy |
Chceme Vás ujistit, že i v současné nouzové situace jsme tu pro Vás s nabídkou online workshopů. Zaměřujeme se na praktické rady, které Vaši zaměstnanci mohou okamžitě použít v každodenním životě, aby si zachovali duševní a fyzickou rovnováhu. Cílem...
Brunch with AS | Představení novinky | HOGAN KLUBU
Představení novinky - HOGAN KLUBUVážení klienti,už řadu let sledujeme velký zájem našich certifikovaných klientů prohloubit si znalosti a dovednosti v Hoganových metodách. Vaše přání osvěžit si interpretaci, mít příležitost sdílet zkušenosti napříč trhem,...
Brunch with AS
Kreativita v praxi: Dostaňte kreativitu do Vaší firmy a sami zažijte myšlení OUT-OF-BOX Srdečně Vás zveme na poslední letošní Brunch with AS. Získáte praktické tipy, jak podpořit kreativního ducha ve Vaší společnosti. Příjemně osvěžíte svou mysl a...
Brunch with AS
ZMĚNA ZAČÍNÁ TEĎ! Psychodiagnostika tváří v tvář generacím Y a Z Slyšíte neustále o digitální transformaci a už Vám začíná téct do bot? Chcete udržovat tempo s hodnotami a potřebami mladé generace? Během našeho Brunche zavítáme do budoucnosti. Zjistíme,...
Brunch with AS
To víš je toho na mě moc! Aneb jak zvládat stres. Srdečně Vás zveme na náš první letošní Brunch with AS. Velké nároky a očekávání dnešní hektické doby přináší oběti, kvůli kterým člověk často zapomíná vypnout anebo alespoň zpomalit tempo. Stres se začíná...
Něco nového, něco inovativního
Vzhůru do nového světa psychodiagnostiky! Co mají společného hry a osobnostní psychodiagnostika? Jednu z možných odpovědí – Arctic Shores – jsme Vám dali už 6. září na akci, která byla věnovaná představením nového digitálního světa psychodiagnostiky. Během...
Assessment Systems slaví 15 let velkoryse
Naše společnost Assessment Systems letos slaví 15 let od svého vstupu na vzdělávací trh. Tato personálně-poradenská společnost byla založena v roce 2001 v Praze Rostislavem Benákem, jehož cílem bylo přivést na trh komplexní tým kvalifikovaných odborníků, kteří péčí o...
Jak Asystems 360° zpětná vazba napomáhá talent managementu?
Výběr a rozvoj talentů by měl být klíčovým faktorem HR strategie většiny firem. My jsme bohužel zaznamenali, že většina lídrů, a dokonce i někteří HR profesionálové, se při rozhodování ohledně povýšení a rozvoje zaměstnanců řídí pouze intuicí. To není příliš...